Organizaciones eficientes, organizaciones que aprenden

El otro dia en un foro de RRHH comentabamos el dificil reto que se encuentran los departamentos para aumentar la productividad de los equipos en momentos en los que la austeridad y los salarios a la baja lastran la motivación extínseca de los empleados (ver artículo TES, Teoria del Empobrecimiento Sistémico). ¿Es posible llegar a ese compromiso? Si, la formación directiva integral  (El lider 4×4) y la formación de equipos eficiente  son la clave. Venimos de una educación y entorno en los que el error siempre ha sido algo que hay que esconder,  ocultar, quedando el aprendizaje…

Agenda/ Presentación libro “Contabilidad Simultánea”, de Salvador Guasch

"Contabilidad Simultánea" de Salvador Guasch Contabilidad simultánea. Valoración y control de los intangibles en la gestión integral A continuación os presentamos la Agenda de actos prevista de presentación de la obra: 16 Enero 2013 -  Comida- coloquio con el grupo de seniors del  Ateneu Barcelones 28 Enero 2013 - 19:00 Presentación en el Col·legi Oficial de Titulats Mercantils i Empresarials de Barcelona 7 Febrero 2013 -17:00  Presentación Aula Catalunya - Vilafranca del Penedes 25 Febrero 2013 - 19:30 Presentación Circulo de Controllers - ESADE (Av Esplugues, 92-96) 7  Marzo 2013 - 19:00 Presentación en ESADE CREAPOLIS -…

La economía simultánea y la economía del bien común. El modelo económico del futuro

La economía simultánea y la economía del bien común. El modelo económico del futuro  La Economía Global de los Intangibles está en la base de la Economía del Bien Común (EBC) al valorar simultáneamente todo lo que afecta a los valores económicos y aquellos otros valores inmateriales que hay que tener en cuenta en una visión global y sensata de la realidad. No se trata de ir a favor de una de las dos partes, lo tangible o lo intangible, sino de valorar simultáneamente los dos factores y ver cómo pueden cooperar para el bien…

Propuesta del grupo de Intangibles – Gestión intangibles

Grupo de Intangibles INTANGIBLES.APDO:  grupo de profesionales para la gestión integral  ( profesionales para el desarrollo de las organizaciones).                                           ¿Qué hacemos? 1-Presentar, divulgar, asesorar, evaluar y formar una visión integral e integrada de la gestión de intangibles autogenerados dentro de las organizaciones. 2-Proponer modelos y metodologías de medición y gestión de dichos intangibles en las organizaciones (observador interno, observatorio de intangibles, informe de capital humano, Ecoint..) 3-Ser un referente como observatorio y acreditación de la gestión de intangibles en las organizaciones. 4-Innovar en modelos organizativos que permitan aumentar de forma global la valoración del…